Traitement
défavorable fondé sur un cirtère prohibé comme par exemple : l'âge, le sexe,
l'état de santé
Atteinte
- même non répétée - altérant les condtions de travail et fondé sur un
critère prohibé comme par exemple : la religion, l'origine, l'orientation
sexuelle
Atteintes
répétées aux droits et à la dignité altérant les conditions de travail
Atteintes
repétées à la dignité à connotation sexuelle comme : des avances multiples,
l'envoi intempestif de messages à caractère personnel, des contacts physiques
non souhaité sur des zones considérées comme non sexuelle comme la main,
l'épaule, le dos, la joue, les cheveux
Atteinte
à la dignité à connotation sexiste (dénigrment de votre sexe ou de votre
genre ou de votre orienttaion sexuelle)
Pression
grave - même unique - pour obtenir une faveur d'ordre sexuel en contrepartie
d'un avantage professionnel
Atteinte
- même non répetée - à la dignité de la personne par dénigrement de son sexe,
de son genre ou de son orientation sexuelle
Atteinte
physique non consentie portant sur les zones suivantes : le sexe, les fesses,
la cuisse, la bouche, la poitrine
La
menace, l'injure, la diffamation ou l'outrage
Coups
et blessures
Violence
verbale, sexuelle ou physique